AI-geletterdheidsrapport · editie 2026
AI-geletterdheidsbewijs voor ieder team dat AI gebruikt.
Een praktisch rapport voor directie, compliance, legal, HR, product en L&D teams die aantoonbare AI-geletterdheid onder EU AI Act Artikel 4 voorbereiden.
Editie 202612 min lezen30-dagen bewijsrouteNL + EN
LearnWize
Report · 2026
AI Literacy Evidence Report
AI-geletterdheid bewijs
2026
Praktisch bewijs rond Artikel 4 en teamtraining.
Article 4
30-day evidence route
Sector reports
Wat je krijgt
- Artikel 4 vertaald naar trainingsbewijs op teamniveau
- Hoe high-risk en transparantieplichten bepalen wie welke training nodig heeft
- Praktijkvoorbeelden voor HR, onderwijs, finance, overheid, zorg, marketing en SaaS teams
- Een rolspecifieke route voor directie, legal, compliance, product, HR en L&D
- Een 30-dagen route van AI-inventaris naar training records en managementrapportage
Waarom dit nu belangrijk is
De meeste organisaties gebruiken AI al in content, support, HR, analytics, product, onderwijs, finance of publieke dienstverlening. Het risico is niet adoptie. Het is ongetrainde adoptie zonder duidelijke koppeling tussen use case, rol, risico en bewijs.
19 mei 2026
draft Commission high-risk classification guidelines gepubliceerd
Artikel 4
AI-geletterdheid moet aantoonbaar zijn voor mensen die AI gebruiken of controleren
30 dagen
van AI-inventaris naar eerste rolspecifieke training records
Aanbevolen vervolgstap
Download het rapport, deel het met directie, compliance, legal, HR, product en L&D, en gebruik daarna de 5-minuten readiness scan om te bepalen welke rollen als eerste training evidence nodig hebben.
Start met de readiness scanGebruik het rapport met deze gidsen
Deze gidsen helpen teams van algemene bewustwording naar concreet AI-geletterdheidsbewijs.
Artikel 4 voor teams
Wie AI-geletterdheid nodig heeft en wat voldoende training betekent voor teams die AI gebruiken of controleren.
Bewijsdossier
Wat auditors, toezichthouders, medewerkers en klanten kunnen vragen over je AI-geletterdheidscontroles.
Roadmap naar bewijs
Van verplichting naar rolspecifieke training records, scenario-oefening en managementrapportage.
Sectorrapporten
Gebruik eerst het algemene rapport en download daarna het sectorrapport op de sectorpagina die past bij je AI-use case.
HR en werving
Werving, people analytics, personeelsbesluiten en Bijlage III punt 4-bewustzijn.
Bekijk sectorpaginaOnderwijs en EdTech
Toetsing, proctoring, leerdata, EdTech-features en AI-geletterdheid voor onderwijsteams.
Bekijk sectorpaginaFinance en banking
Credit, risk, compliance, model governance en klant-impactvolle AI.
Bekijk sectorpaginaOverheid en publieke sector
Algoritmeregisters, FRIA, burgerrechten en verantwoord AI-gebruik in de publieke sector.
Bekijk sectorpaginaZorg
Klinische beslissingsondersteuning, patientdata, medische workflows en governancebewijs.
Bekijk sectorpaginaMarketing en communicatie
Generatieve content, chatbots, synthetische media en Artikel 50-transparantiebewustzijn.
Bekijk sectorpaginaNa het rapport
Zet AI-geletterdheid om in aantoonbaar bewijs.
Deze routes helpen teams de rapportinzichten te vertalen naar AI-geletterdheidsbewijs, rolgerichte training records en sectorgerichte vervolgstappen.
AI-geletterdheid verplicht
Wat Artikel 4 praktisch vraagt van teams die AI gebruiken, inkopen, beheren of controleren.
Bekijk routeAI-geletterdheidsbewijs
De bewijsketen van rol en use case naar scenario-oefening, scores, certificaten en rapportage.
Bekijk routeAI-geletterdheid bewijs
Maak AI-geletterdheid aantoonbaar voor HR, Legal, Compliance, IT en management.
Bekijk routeAI-geletterdheid voor Legal en Compliance
Geef reviewers, DPO's en compliance zicht op wie welke AI-risico's begrijpt.
Bekijk routeAI-geletterdheid voor overheidsteams
Koppel Artikel 4-trainingsbewijs aan publieke dienstverlening en governancevragen.
Bekijk routeAI-geletterdheid voor finance
Trainingsbewijs voor risk, compliance, operations, krediet, fraude en klant-impactvolle AI.
Bekijk route